Sampai bila doktor kontrak UD43 kekal dengan gred, tangga gaji sama? – MMA

• Jabatan Perkhidmatan Awam (JPA) diminta memberikan jawapan jelas berhubung kedudukan doktor yang masih dalam status kontrak, sama ada mereka boleh mendapat kenaikan pangkat ke status UD47 dalam masa terdekat.
• Presiden Persatuan Perubatan Malaysia (MMA), Dr Muruga Raj Rajathurai, berkata status quo kini adalah tidak adil buat mereka kerana bagi setiap pembaharuan kontrak, pegawai perubatan ini kekal pada gred UD43 dengan tangga gaji dan kenaikan yang tidak berubah.
• “Ia sekali gus tidak mengambil kira pengalaman dan tahun perkhidmatan mereka dalam kerajaan walaupun sesetengahnya mempunyai perkhidmatan melebihi lima hingga enam tahun berdasarkan kepakaran yang ada.
• “JPA juga perlu mengambil kira pegawai perubatan kontrak yang melengkapkan peperiksaan dan memasuki fasa pewartaan kepakaran mereka.
• “Laluan yang jelas untuk menyerap doktor ini ke dalam perkhidmatan tetap sebagai pakar mesti diumumkan, kerana kebanyakan doktor ini mempunyai pengalaman,” katanya dalam kenyataan di sini hari ini.

KUALA LUMPUR: Jabatan Perkhidmatan Awam (JPA) diminta memberikan jawapan jelas berhubung kedudukan doktor yang masih dalam status kontrak, sama ada mereka boleh mendapat kenaikan pangkat ke status UD47 dalam masa terdekat.

Presiden Persatuan Perubatan Malaysia (MMA), Dr Muruga Raj Rajathurai, berkata status quo kini adalah tidak adil buat mereka kerana bagi setiap pembaharuan kontrak, pegawai perubatan ini kekal pada gred UD43 dengan tangga gaji dan kenaikan yang tidak berubah.

“Ia sekali gus tidak mengambil kira pengalaman dan tahun perkhidmatan mereka dalam kerajaan walaupun sesetengahnya mempunyai perkhidmatan melebihi lima hingga enam tahun berdasarkan kepakaran yang ada.

“JPA juga perlu mengambil kira pegawai perubatan kontrak yang melengkapkan peperiksaan dan memasuki fasa pewartaan kepakaran mereka.

“Laluan yang jelas untuk menyerap doktor ini ke dalam perkhidmatan tetap sebagai pakar mesti diumumkan, kerana kebanyakan doktor ini mempunyai pengalaman,” katanya dalam kenyataan, di sini, hari ini.

Pada masa sama, Dr Muruga berkata, bagi pegawai perubatan yang sudah mendapat status tetap, JPA mesti mempertimbangkan tempoh perkhidmatan mereka sejak menjadi pegawai perubatan kontrak bagi kenaikan pangkat dan bukannya menetapkan semula sebagai kakitangan baharu UD43.

Beliau berkata, kriteria pemilihan yang lebih telus dan adil perlu dilakukan untuk pegawai perubatan tetap.

“Kami juga sudah merangka kriteria pemilihan berdasarkan maklum balas ahli kami dan fraterniti perubatan, namun tiada maklum balas daripada kementerian sehingga kini,” katanya.

Sementara itu, Dr Muruga turut memohon Kementerian Kesihatan (KKM) menyelesaikan isu penempatan eHouseman (eHO) dalam kalangan pegawai perubatan yang didakwa mempunyai beberapa isu khususnya membabitkan perpindahan mereka.

“Doktor mengalami kesukaran mengakses portal eHO, dengan kelewatan sistem menjejaskan proses permohonan semua yang terbabit.

“Pemilihan penempatan dijalankan secara ‘siapa cepat dia dapat’ dengan doktor dibahagikan kepada beberapa fasa pemilihan.

“Bagaimanapun, tidak semua pilihan negeri dan kemudahan perubatan disediakan dalam setiap fasa pemilihan, membawa kepada sistem yang tidak adil dan sebahagiannya berasaskan nasib,” katanya.

Sumber: Berita Harian